Gouvernance
Gestion et administration de l’entreprise
L’objectif du présent contenu est de mettre à la disposition de toutes les personnes intéressées les informations de base relatives à la gestion et à l’administration de MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U.
1. Code d’éthique
Le Code d’éthique met en évidence la volonté de MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U. de développer toutes ses activités sur la base de valeurs telles que l’Attitude, l’Honnêteté et l’Esprit d’équipe/Compagnie, en tant que guide pour la conduite de tous les employés, de la Direction et du Conseil d’administration.
MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U. s’engage à son tour à l’étendre et à obtenir l’accord de tous les tiers qui, d’une manière ou d’une autre, collaborent avec l’entreprise.
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2. Politique de responsabilité sociale de l’entreprise
La politique de responsabilité sociale de l’entreprise est établie avec un double objectif : le strict respect des obligations légales en vigueur et l’intégration volontaire dans la gestion et l’administration de l’entreprise de stratégies commerciales qui intègrent toutes les préoccupations en matière sociale, de travail, d’environnement et de droits de l’homme qui découlent de la relation avec les groupes d’intérêt qui forment l’environnement de MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U.
Cette politique se fonde sur les principes et les valeurs qui engagent toutes les personnes qui fournissent leurs services à MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U. et qui sont incluses dans son Code d’éthique.
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3. Politique anti-corruption et anti-pots-de-vin
La politique anti-corruption et anti-pots-de-vin renforce l’engagement de MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U. à mener ses activités conformément à la législation en vigueur et établit le comportement que les employés de l’entreprise doivent adopter à tout moment afin d’éviter, dans le cadre de leurs activités professionnelles, toute pratique possible de corruption ou de pots-de-vin.
MAPEX MANUFACTURING SOFTWARE SOLUTIONS, S.L.U. s’engage à son tour à l’étendre et à obtenir l’accord de tous les tiers qui, d’une manière ou d’une autre, collaborent avec l’entreprise.
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